Autonomie locali e Casse previdenziali, due rinnovi soddisfacenti

CONTRATTI

Arrivano le intese per due comparti: quello delle Autonomie locali e delle Casse previdenziali.

Autonomie locali. "Il rinnovo del contratto delle autonomie locali rappresenta un risultato estremamente positivo per i lavoratori del comparto e un punto di partenza importante per il rilancio dei servizi alle persone e alle comunità locali". Questo il messaggio lanciato dai segretari generali Carlo Podda (Fp Cgil), Giovanni Faverin (Cisl Fp), Giovanni Torluccio (Uil Fpl) riuniti oggi a Roma insieme agli oltre 300 delegati sindacali di tutt'Italia, in rappresentanza di 500.000 lavoratori impiegati in oltre 10.000 enti per concludere la fase di consultazione del rinnovo del Ccnl 2008-2009 del comparto firmato il 4 giugno 2009. Nel corso della riunione, i delegati sindacali hanno sottolineato l'ampia partecipazione dei lavoratori a tutte le assemblee svolte nei luoghi di lavoro e il consenso ai contenuti del contratto, e la richiesta di una rapida conclusione dell'iter di approvazione del contratto per vedersi riconosciuti, quanto prima, gli aumenti in busta paga. Inoltre è stato evidenziato come il rinnovo contenga l'impegno ad avviare il confronto a livello regionale fra sindacato e Regioni, Anci, Upi e Unioncamere, sulla situazione del precariato, entro 45 giorni dalla stipula del contratto e a valutare la possibilità di rinnovo o proroga dei contratti a tempo determinato, nel rispetto della vigente normativa.

Casse professionali ed enti privatizzati. Firmata l'ipotesi di contratto nazionale del comparto Casse professionali ed enti privatizzati per il biennio economico 2008-2009. Il rinnovo riguarderà il personale dirigente e non dirigente degli enti che gestiscono previdenza e assistenza degli ordini professionali come l'Inpgi e la Casagit dei giornalisti, l'Enpam e l'Onaosi dei medici, l'Ipasvi di infermieri e assistenti sanitari o l'Inarcassa di architetti e ingegneri. La Cisl Fp, con il segretario nazionale Daniela Volpato, ha espresso "soddisfazione per un contratto che garantirà ai 3.000 lavoratori del comparto un aumento molto consistente pari cioè al +5,3%: di cui 3,8% riferito al 2008 e 1,5% riferito al 2009".

(Cdl)

22 Luglio 2009

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