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Lo si legge nella lettera inviata ai sindacati nell’ambito dell’apertura della procedura. In particolare, 500 sono eccedenze di capacità produttiva del piano appena chiuso Transform 2019, mentre 5.500 riguardano nuove eccedenze legate al piano Team23. Unicredit scrive di voler cercare soluzioni condivise e guarda a quelli che maturano il requisito pensionistico entro dicembre 2023